Mitarbeiter:in GMP-Meldewesen (w/m/d)

Unser Unternehmen

Wir sind die führende Partnerbank für Menschen und Wirtschaft in unserer Region. Als größte und älteste Landes-Hypothekenbank in Niederösterreich und Wien finanzieren wir Wohnraum, Unternehmertum & Infrastruktur – in Österreich und selektiv in der EU. Für die öffentliche Hand sind wir das Kompetenzzentrum in Finanzfragen. Unsere Kund:innen profitieren von persönlicher Beratungskompetenz und nachhaltiger Partnerschaft.

Ihre Aufgaben

• Erstellung und Qualitätssicherung von ausgewählten GMP-Meldungen (Belege auf Basis Basic Cube wie auch Smartcubes)
• Bankübergreifende Zusammen- und Mitarbeit im Rahmen von durch das Rechenzentrum TiGital (ehem. ARZ) geleiteten Meldewesenprojekten im Zusammenhang mit dem gemeinsamen Meldewesen-Datenmodell
• Inhaltliche und fachliche Ansprechperson für Rückfragen der Aufsicht im Rahmen der zugewiesenen Meldungen
• Zusammenarbeit bei Datenqualitätsthemen mit hausinternen Ansprechstellen sowie anderen Meldewesen-Spezialisten von an das Rechenzentrum TiGital angeschlossenen Banken.

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische (zB IT-HTL), kaufmännische (zB HAK) oder kombinierte (zB IT-HAK oder Wirtschaftsinformatik) Ausbildung
• Interesse an der Finanzwirtschaft und evtl. erste Berufserfahrungen im Bankwesen sowie Freude an der Arbeit mit Datenbanken/Cubes
• Gute MS Office Anwenderkenntnisse, insbesondere Excel erforderlich
• SQL-Grundkenntnisse und/oder SAP Business Objects/Analytics Cloud und/oder DBeaver Anwenderkenntnisse vorhanden und grundlegendes Verständnis für Datenbanken erwünscht
• Freude an Analysen und Problemlösungen, selbstständigem Arbeiten wie auch Arbeit in einem hochmotivierten Team, Interesse am Wissenstransfer
• Gute Englischkenntnisse (vor allem schriftlich)

Unser Angebot

• Wir sind eine nachhaltige und sichere Arbeitgeberin mit einer stabilen Eigentümerstruktur.
• Diese Position ist im Ausmaß ab 30 Wochenstunden zu besetzen.
• Wir bieten Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und selbstständiger Arbeitsweise.
• Bei Eintritt erhalten Sie ein persönliches Onboarding inkl. Mentoringprogramm im Team.
• Wir bieten Ihnen ein Gleitzeitmodell, ohne Kernzeit und eine Home-Office Möglichkeit von bis zu 50% im Quartal.
• Entwicklung von fachlichen und sozialen Kompetenz steht im Vordergrund - unser Bildungsangebot wird Sie dabei unterstützen.
• Bei uns arbeiten Sie an einem Standort mit öffentlich guter Erreichbarkeit und in einem modernen Bürogebäude mit Desksharing-Konzept und Weitblick über ganz St. Pölten.
• Weitere Benefits wie ein Essenszuschuss, Ermäßigungen für Geschäfte, mobile Arbeitsmittel, Sportangebote, Pensions- und Gesundheitsvorsorgekasse, attraktive Finanzdienstleistungen und die Vereinbarkeit von Beruf & Familie werden bei uns groß geschrieben.

Wir bieten Ihnen ein KV Mindestgehalt ab €  2.637,74 brutto/VZ, bei entsprechender Qualifikation ist eine Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.